Estas son las diferencias de las visas H-2A, H-2B y H3 para trabajar en Estados Unidos

Antes de viajar a los Estados Unidos debes informarte bien sobre cuál es el tipo de visa que necesitarás durante tu permanencia ahí, ya que existe una clasificación para cada actividad que desee realizar en ese país.

Tipos de visa americana para trabajar que ofrece Estados Unidos

• H-2B
• H-2A
• H-3

Lo primero que debes saber es que estos tres tipos de visas sirven para trabajar temporalmente en los Estados Unidos, pero cada una tiene sus respectivas características. Por ejemplo, las categorías H-2 son visas basadas en peticiones, lo que significa que un empleador estadounidense debe hacer la petición de trabajo temporal para sus empleados, en el Departamento de Estado, antes de sacar cita para el trámite, de esta forma las autoridades sabrán cuál es la que le deben otorgar al futuro trabajador. Si quieres conocer las diferencias entre ellas puedes entrar al portal oficial de la Embajada y Consulados de Estados Unidos en México.

• Requisitos para solicitar una visa de trabajo temporal H-2B en Estados Unidos

Diferencias entre las visas H-2B, H-2A o H-3

Visa H-2 

Estas deben ser solicitadas por un empleador estadounidense en el Departamento de Trabajo de Estados Unidos, y antes de agendar una cita de visa para sus trabajadores debe obtener una certificación laboral temporal del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos y recibir una notificación de aprobación (I-797B) para que puedas iniciar el trámite de solicitud.

• Las preguntas más frecuentes al llenar el formulario DS-160 para solicitar tu visa americana

Este tipo de visas permite llevar extranjeros a los empleadores estadounidenses a trabajar en USA. También están las visas agrícolas temporales (H-2A) y las visas no agrícolas (H-2B).

Visa H-3

Permite que los extranjeros que van a viajar temporalmente a los Estados Unidos reciban capacitación o participen en un programa de capacitación para visitantes de intercambio de educación especial y que esta capacitación no dure más de tres años.

Visa H-2A

Es una visa agrícola temporal, es decir, si vas a viajar como empleado en el campo, con ella puedes permanecer en los Estados Unidos hasta un máximo de tres años. Para calificar a esta categoría el empleador o patrón debe ofrecer un trabajo temporal o estacional; demostrar que emplear trabajadores extranjeros no afectará negativamente los salarios y las condiciones de trabajo de los trabajadores estadounidenses y presentar una certificación de condición laboral temporal válida del Departamento de Trabajo de los Estados Unidos.

Visa H-2B

La visa de trabajo H-2B se otorga a los trabajadores no agrícolas y también debe ser solicitada por el empleador estadounidense quien debe demostrar que no hay suficientes trabajadores estadounidenses que sean aptos y calificados para este trabajo, con este tipo de documento los trabajadores H-2B pueden permanecer en Estados Unidos hasta por tres años. Entre los trabajos que puede realizar un empleado temporal están: obreros, trabajos en la construcción, meseros, jardineros, cocineros y ayudantes de restaurantes, servicios de limpieza, asistentes en compañías de entretenimiento, entre otros. 

La categoría H-3 permite a los extranjeros viajar de forma temporal a Estados Unidos como: aprendices para recibir algún tipo de capacitación, como visitante de intercambio de educación especial para participar en un programa de capacitación de visitantes de intercambio de educación especial. Cada petición H-3 para un aprendiz debe incluir una declaración que describa el tipo de capacitación, la cantidad de tiempo que la recibirá. Con la visa H-3 puedes permanecer hasta 2 años como aprendiz o hasta 18 meses como visitante de intercambio de educación especial.

Dónde hacer el trámite para las visas H-2

De acuerdo con el portal de consulados y embajadas de EE.UU en México, las solicitudes de visa H-2 únicamente se reciben y procesan en los Consulados de Tijuana, Monterrey, Matamoros, Nuevo Laredo, Hermosillo, Nogales y Ciudad Juárez. También debes asegurarte que la oferta de empleo no sea fraudulenta, si tienes dudas sobre una oferta de trabajo debes comunicarte con la Unidad de Prevención del Fraude en el teléfono: 01-800-108-4724 o en el correo: Visasmtr@state.gov. El personal habla español y las llamadas son confidenciales.